1、接听客人的预订客房电话，询问定房客人的姓名，查看电脑入住率，是否接受入住
2、与定房人确定付费方式和联系方式，以方便联系。
3、向订房人复述全部纪录并做确认后，录入前台电脑系统，如非常重要的订房信息，需要口头向下一班接班工作人员交接，做好准备事项。
任职资格：
1：男女不限，18-35身体健康，吃苦耐劳
2：品行端正，学历不限，有经验者优先
福利待遇：
1：酒店正式员工可享受以下福利项目：食宿双包、保险、带薪假期、工龄奖、全勤奖、年终奖、交通、话费补贴、生日补贴、节假日补贴、人才 奖励、教育培训、旅游、文体活动、部门各项提成等。优秀员工每年可外出旅游1次。
2：员工工作满一年的，可享受工龄奖。