1、协助总经理处理公司日常工作，熟悉公司运作及各部门的工作流程，协调各部工作的有序开展；
2、协助公司重大事项、重大项目的跟进、沟通、归档等事宜，为领导提供信息支持；
3、协助总经理进行对外事务联络工作，协助总经理做好日常接待、来访工作，出席重要活动，做好商务随行；
4、负责总经理日程安排、差旅安排、费用报销等行政事项；
5、组织筹备总经理会议、专题会议等公司会议，准备会议文件，做好会议记录；
6、 负责审核公司资金使用、费用开支等，负责对公司各种工程、生活物资采购计划等审核；
7、根据总经理下达的任务，安排布置部门的具体工作，督促各部门工作实施，并检查部门工作的落实执行情况；
8、负责公司管理模式执行情况的检查工作，汇总各部门的反馈意见，整理分析后向总经理汇报；
9、负责向有关政府部门的申报、年检，申领各类证照，完成批文手续等事项；
10、协助参与公司层面相关制度的起草，企业文化建设的参与；
11、负责总经理交办的其他事项。